ÍNDICE DE REAJUSTE - PORTARIA TERCEIRIZADA

Estamos terceirizando a portaria do condomínio, qual o índice de reajuste mais adequado para inserir no contrato de prestação de serviço...IPCA ; IGP-M ou CONVENÇÃO COLETIVA?

Imagem de perfil EDKEY MOURA
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Respostas 7

Não vejo como uma boa opção, até porque o condomínio é corresponsável e ainda tem a questão da qualidade. Tinha um apartamento em Brasilia num condomínio que era assim, a empresa terceirizada quebrou e o condomínio teve que arcar com os ônus trabalhistas.

Foto de perfilJosé Raimundo Costa Telles
Síndico(a)

A Convenção Coletiva do Trabalho é quem determina o percentual de reajuste para os trabalhadores de condomínio residencial, de acordo com as funções desempenhadas....(porteiro, auxiliar de serviços gerais, vigia, administrador, etc).

Foto de perfilJosé Raimundo Costa Telles
Síndico(a)

O reajuste normalmente não e colocado a porcentagem em contrato ,bem como o índice e, sim o que for acordado na convenção coletiva da categoria.

Foto de perfilPaulo Rodrigues de Moura
Síndico(a) Profissional

Edkey - Convenção Coletiva de Trabalho da categoria.

Foto de perfilJOSE LOPES
Síndico(a) Profissional

Obg. Caros colegas.

Foto de perfilEDKEY MOURA
Outros

Edkey, não é o condomínio que vai estipular um índice, e sim a convenção da categoria do trabalhador junto à terceirizadas.

Foto de perfilEmerson Marin
Síndico(a)

Edkey, neste caso deve prevalecer sempre a dissídio da categoria. Voce pode procurar informações em um sindicato de sua região.

Foto de perfilAmaury Bitencourt
Síndico(a)

Ilustração de um casal procurando por algo que está embaixo do sofá
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